Учебники

Macmillan Primary Grammar Level 1 Student's book pack

Macmillan Primary Grammar Level 1 Student's book pack

Автор: Cochrane, S Издательство: Macmillan Education Дата издания: год Формат: Mixed med...

Gateway A2 : Student's Book Plus Online Pack

Gateway A2 : Student's Book Plus Online Pack

Автор: Spencer, David Издательство: Macmillan Education Дата издания: 2011 год Формат: Mix...

Macmillan Exam Skills For Russia New Tests for YEGE

Macmillan Exam Skills For Russia New Tests for YEGE

Автор: Mann, Taylore-Knowles et al Издательство: Macmillan Education Дата издания: год Фор...

Реклама

Л. Н, Давыденко. Экономическая теория: Учеб. пособие. Раздел 2

Л. Н, Давыденко. Экономическая теория: Учеб. пособие. Страница 173

Кроме заработной платы, на величину спроса фирмы на трудовой ресурс воздействуют и другие факторы:

1. Спрос на продукцию фирмы. С увеличением этого спроса кривая DlDj передвигается вправо, отражая наем дополнительных работников при той же заработной плате в 20 долл. ..

2. Цены и объемы предлагаемых, ресурсов-заменителей, а также комплементарных (от лат. complementum - дополнение) ресурсов. Обычно живой труд заменяется (сокращается) за счет применения машин и оборудования. Вместе с тем такая замена ведет к расширению сферы услуг путем установки комплементарного оборудования и найма дополнительных работников.

3. Технологические изменения, воздействующие на величину отдачи трудового ресурса. Например, при повышении производительности труда кривая DLDL сместится вверх, что соответствует увеличению заработной платы при том же количестве работников в фирме.

- Отраслевой спрос на труд рассматривается как сумма объемов этого спроса со стороны отдельных фирм при определенном уровне заработной платы. Увеличение отраслевого спроса на труд ведет к возрастанию предложения товарной продукции, которое способно вызвать понижение цен на товары данной отрасли. В результате отрасль будет сокращать свой спрос на факторы производства, в том числе на труд. Аналогичные тенденции проявляются и в общем рыночном спросе на труд (в кратковременном периоде).

Что касается рыночного предложения трудовых услуг в кратковременном периоде, то при увеличении спроса на них уровень заработной платы, т. е. цена трудового ресурса, по-, вышается. При этом расширении возможностей усиливается также желание владельца трудового ресурса продать свои услуги какой-либо фирме. Следовательно, существует прямо пропорциональная зависимость между изменениями заработной платы и количествами предлагаемых услуг труда. Такую зависимость можно изобразить графической кривой 5L, которая имеет восходящий наклон, подобно кривой предложения на товарном рынке. ,